日本ハム・ファイターズの新庄ビックボス面白いですね。

名将の栗山監督からのチャンジは大変難しいはずですが、

この人事、流石です。お見事です。

懐が大きいです。

「変わらなくちゃ」

「時代の変化に追いつかなければ。」

組織にでは常に言い続けられる言葉で、

そして、この言葉に追われるのも組織です。

しかしながら、いざ改革を行おうとすると、

どうしてもコンサバになります。

急激な変化が恐ろしいとか、

組織がその為の備えをしていなかったり

理由は様々ですが、

どうしても改革が小出しで改善レベルに成りがちです。

大胆にできない為、改善も尻窄みです。

改革は繊細にそして大胆に行わなければならないのですね。

大胆に改革を行う切り口、日本ハム・ファイターズの場合が

それがビックボスなのですね。

これからが楽しみで、大きく期待います。

私たち木のすまい工房も見習います。

これからも木のすまい工房をよろしくお願い致します。

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